株式会社パソナで人材紹介・再就職支援サービスを行うパソナキャリアカンパニーは取引先企業に対し、2014年6月、2015年12月の2回に渡って実施した「女性の雇用に関する調査」結果を公表しました。
パソナキャリア 「女性の雇用・登用に関する企業調査」結果を発表
（2016年3月31日、PRTIMES）
これによると女性の雇用に関する課題について「在宅勤務制度の導入」をあげた企業は2014年には95、2015年には18％と倍増しています。
株式会社パソナで人材紹介・再就職支援サービスを行うパソナキャリアカンパニーは取引先企業に対し、2014年6月、2015年12月の2回に渡って実施した「女性の雇用に関する調査」結果を公表しました。
パソナキャリア 「女性の雇用・登用に関する企業調査」結果を発表
（2016年3月31日、PRTIMES）
これによると女性の雇用に関する課題について「在宅勤務制度の導入」をあげた企業は2014年には95、2015年には18％と倍増しています。
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