東京電力ホールディングスは、育児・介護のための在宅勤務制度を昨年9月に導入していたことを発表しました。
東京電力グループにおける働き方改革の推進について
~働き方のシンカ(深化・進化)により、社員活力の向上と「稼ぐ力」の人財創造を推進~
(東京電力ホールディングス、2018年1月17日)
![岩瀬開閉所 by chidorian 東京電力 photo](https://telework.blog123.jp/wp/wp-content/uploads/2018/01/ad89719f48cc5a7631c054bccb67702b.jpg)
Photo by chidorian
東京電力ホールディングスは、育児・介護のための在宅勤務制度を昨年9月に導入していたことを発表しました。
東京電力グループにおける働き方改革の推進について
~働き方のシンカ(深化・進化)により、社員活力の向上と「稼ぐ力」の人財創造を推進~
(東京電力ホールディングス、2018年1月17日)
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